Black Belt Lean Six Sigma parcours complet
Concevoir et déployer un projet complexe DMAIC [Définir-Mesurer-Analyser-Innover-Contrôler] d’amélioration des performances Black Belt Lean 6 Sigma.
CPF

Certifiante

Inter-entreprises

Intra-entreprise
informations complémentaires
Objectifs
- Réaliser un projet DMAIC de niveau Black Belt en mobilisant les outils et méthodologies adaptés
- Déployer activement le Lean Six Sigma à l’échelle de l’organisation (Entreprise ou Business Unit)
- Encadrer des Green Belts et des Yellow Belts Lean 6 Sigma
Public & Prérequis
- Cette formation s'adresse aux personnes disposant d'un titre d’étude supérieure de niveau 6 et/ou une première expérience professionnelle de 5 ans :
- Techniciens et ingénieurs qualité, méthodes, industrialisation, logistique, achats,
- Responsables d'atelier, de ligne, de production,
- Managers terrain,
- Responsable amélioration continue,
- Particuliers en transition professionnelle.
Stagiaires en situation de handicap, nous contacter pour une prise en charge spécifique.
Programme
- Comprendre les enjeux de l'amélioration des performances et les phases DMAIC.
- Identifier un projet – Outils des phases Définir et Mesurer.
- Mesurer les performances - Déployer les outils des phases Mesurer, Analyser et Innover.
- Optimiser et stabiliser - Déployer les outils des phases Innover et Contrôler.
- Définir le périmètre, le processus et les besoins.
- Consolider les données et qualifier le système de mesure (Allure des données, notion de risque, distribution Normale, sources de variation, capabilité du processus).
- Analyser les données (modèle statistique, régressions, tests spécifiques, valeurs résiduelles).
- Superviser, piloter et clôturer le projet (outils de priorisation, standards, validation statistique des résultats).
- Déployer des outils avancés de statistiques descriptives, de mesure et d‘analyse des données.
-
Réaliser le diagnostic de performance sur votre périmètre.
-
Assurer le déploiement stratégique et l'ancrage de la démarche avec l'Hoshin Kanri.
-
Appréhender les rôles dans la démarche Lean Six Sigma.
-
Accompagner le changement et valoriser les gains.
Méthode pédagogique
-
Formation basée sur une étude de cas orientée sur la mise en pratique du DMAIC et des outils Lean Six Sigma.
- Plateforme apprenants pour accéder aux ressources pédagogiques multimodales.
- Acquisition des principes clés par l’action (étude de cas).
- Illustrations et exemples dans l'industrie et les services.
- Utilisation d'un guide complet d'analyse statistique des données.
- Ordinateur portable disposant de la suite office indispensable.
-
Modalités d’évaluation :
-
Sur la base d’un cas d’entreprise réelle ou reconstituée, le/la candidat(e) doit rédiger un rapport de compétences du niveau visé.
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Le/la candidat(e) doit répondre à plusieurs questions ouvertes dans le cadre d’une analyse de la pratique professionnelle.
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Validation des compétences par une certification XL inscrite au Répertoire Spécifique | Code RS6135.
Les plus & Financement
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Validation des compétences par une certification XL inscrite au Répertoire Spécifique | Code RS6135.
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Mobilisation de votre CPF directement sur moncompteformation.gouv.fr :
Découvrez toutes nos formations présentielles et à distance directement sur la page XL SA de MonCompteFormation.
En cas d'utilisation du CPF, le passage de la certification est obligatoire.
- Formation également finançable grâce aux OPCO, au FNE Formation, à Pôle emploi, etc. >> En savoir plus.
- En intra-entreprise, nous consulter pour des dates spécifiques (mise en place sous 8 à 15 jours). Possibilité d'animation en anglais.
Satisfaction stagiaires

sessions
Paris
À partir du 13 novembre 2024On-Line
À partir du 5 février 2025Paris
À partir du 12 février 2025Lyon
À partir du 12 mars 2025-
Module 1 :12/03 au 14/03/2025
-
Module 2 :15/04 au 18/04/2025
-
Module 3 :03/06 au 06/06/2025
-
Module 4 :02/07 au 04/07/2025
On-Line
À partir du 2 avril 2025-
Module 1 :02/04 au 04/04/2025
-
Module 2 :03/06 au 06/06/2025
-
Module 3 :08/07 au 11/07/2025
-
Module 4 :17/09 au 19/09/2025
Paris
À partir du 2 avril 2025-
Module 1 :02/04 au 04/04/2025
-
Module 2 :13/05 au 16/05/2025
-
Module 3 :24/06 au 27/06/2025
-
Module 4 :17/09 au 19/09/2025
Yverdon-les-Bains
À partir du 9 avril 2025-
Module 1 :09/04 au 11/04/2025
-
Module 2 :17/06 au 20/06/2025
-
Module 3 :07/10 au 10/10/2025
-
Module 4 :03/12 au 05/12/2025
Lyon
À partir du 21 mai 2025-
Module 1 :21/05 au 23/05/2025
-
Module 2 :24/06 au 27/06/2025
-
Module 3 :16/09 au 19/09/2025
-
Module 4 :15/10 au 17/10/2025
Toulouse
À partir du 4 juin 2025-
Module 1 :04/06 au 06/06/2025
-
Module 2 :01/07 au 04/07/2025
-
Module 3 :30/09 au 03/10/2025
-
Module 4 :26/11 au 28/11/2025
Paris
À partir du 11 juin 2025-
Module 1 :11/06 au 13/06/2025
-
Module 2 :08/07 au 11/07/2025
-
Module 3 :09/09 au 12/09/2025
-
Module 4 :15/10 au 17/10/2025
On-Line
À partir du 10 septembre 2025-
Module 1 :10/09 au 12/09/2025
-
Module 2 :14/10 au 17/10/2025
-
Module 3 :18/11 au 21/11/2025
-
Module 4 :17/12 au 19/12/2025
Lyon
À partir du 24 septembre 2025-
Module 1 :24/09 au 26/09/2025
-
Module 2 :18/11 au 21/11/2025
-
Module 3 :16/12 au 19/12/2025
-
Module 4 :21/01 au 23/01/2026
Paris
À partir du 1 octobre 2025-
Module 1 :01/10 au 03/10/2025
-
Module 2 :04/11 au 07/11/2025
-
Module 3 :09/12 au 12/12/2025
-
Module 4 :14/01 au 16/01/2026
Yverdon-les-Bains
À partir du 1 octobre 2025-
Module 1 :01/10 au 03/10/2025
-
Module 2 :25/11 au 28/11/2025
-
Module 3 :03/02 au 06/02/2026
-
Module 4 :04/03 au 06/03/2026
Lyon
À partir du 5 novembre 2025-
Module 1 :05/11 au 07/11/2025
-
Module 2 :02/12 au 05/12/2025
-
Module 3 :13/01 au 16/01/2026
-
Module 4 :25/02 au 27/02/2026
Paris
À partir du 12 novembre 2025-
Module 1 :12/11 au 14/11/2025
-
Module 2 :16/12 au 19/12/2025
-
Module 3 :27/01 au 30/01/2026
-
Module 4 :11/03 au 13/03/2026
On-Line
À partir du 26 novembre 2025-
Module 1 :26/11 au 28/11/2025
-
Module 2 :06/01 au 09/01/2026
-
Module 3 :03/02 au 06/02/2026
-
Module 4 :04/03 au 06/03/2026