Black Belt Lean Six Sigma pour Green Belt Lean Six Sigma
Concevoir et déployer un projet complexe DMAIC [Définir-Mesurer-Analyser-Innover-Contrôler] d’amélioration des performances Black Belt Lean 6 Sigma.
CPF
Certifiante
Inter-entreprises
Intra-entreprise
informations complémentaires
Objectifs
- Réaliser un projet DMAIC de niveau Black Belt en mobilisant les outils et méthodologies adaptés
- Déployer activement le Lean Six Sigma à l’échelle de l’organisation (Entreprise ou Business Unit)
- Encadrer des Green Belts et des Yellow Belts Lean 6 Sigma
Public & Prérequis
- Cette formation s'adresse aux personnes déjà certifiées Green Belt Lean Six Sigma ou équivalent.
- En cas d’une pratique professionnelle significative dans l’amélioration continue sans certification Green Belt Lean Six Sigma reconnue, validation du niveau par un QCM de positionnement.
- Un titre d’étude supérieure de niveau 6 et/ou une première expérience professionnelle de 5 ans sont nécessaires :
- Techniciens et ingénieurs qualité, méthodes, industrialisation, logistique, achats,
- Responsables d'atelier, de ligne, de production,
- Managers terrain, Responsable amélioration continue,
- Particuliers en transition professionnelle.
Stagiaires en situation de handicap, nous contacter pour une prise en charge spécifique.
Programme
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Déployer des outils avancés de statistiques descriptives.
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Affiner sa maitrise des outils en Measurement Systems Analysis (MSA).
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Identifier les types de distribution de données. Adapter son nettoyage de données dans le calcul de capabilité.
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Construire le modèle de données multivarié et mettre en valeur les phénomènes d'interaction et d'intercorrélation.
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Préparer son plan d'Expériences (DoE).
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Affiner le modèle de données grâce au Pooling.
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Optimiser le modèle en réponse simple et multiple. Cartes de contrôles.
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Réaliser le diagnostic de performance sur votre périmètre.
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Assurer le déploiement stratégique et l'ancrage de la démarche avec l'Hoshin Kanri.
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Appréhender les rôles dans la démarche Lean Six Sigma.
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Accompagner le changement et l'acculturation.
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Réaliser le bilan de la démarche et valoriser les améliorations.
Méthode pédagogique
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Formation basée sur une étude de cas orientée sur la mise en pratique du DMAIC et des outils Lean Six Sigma.
- Plateforme apprenants pour accéder aux ressources pédagogiques multimodales.
- Acquisition des principes clés par l’action (étude de cas).
- Illustrations et exemples dans l'industrie et les services.
- Utilisation d'un guide complet d'analyse statistique des données.
- Ordinateur portable disposant de la suite office indispensable.
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Modalités d’évaluation :
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Sur la base d’un cas d’entreprise réelle ou reconstituée, le/la candidat(e) doit rédiger un rapport de compétences du niveau visé.
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Le/la candidat(e) doit répondre à plusieurs questions ouvertes dans le cadre d’une analyse de la pratique professionnelle.
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Validation des compétences par une certification XL inscrite au Répertoire Spécifique | Code RS6135.
Les plus & Financement
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En cas d'utilisation du CPF, le passage de la certification est obligatoire.
- Formation également finançable grâce aux OPCO, au FNE Formation, à Pôle emploi, etc. >> En savoir plus
- En intra-entreprise, nous consulter pour des dates spécifiques (mise en place sous 8 à 15 jours). Possibilité d'animation en anglais.
Satisfaction stagiaires
sessions
Paris
À partir du 24 juin 2025Lyon
À partir du 16 septembre 2025Toulouse
À partir du 30 septembre 2025On-Line
À partir du 18 novembre 2025-
Module 1 :18/11 au 21/11/2025
-
Module 2 :17/12 au 19/12/2025
Paris
À partir du 9 décembre 2025-
Module 1 :09/12 au 12/12/2025
-
Module 2 :14/01 au 16/01/2026
Lyon
À partir du 16 décembre 2025-
Module 1 :16/12 au 19/12/2025
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Module 2 :21/01 au 23/01/2026
Lyon
À partir du 13 janvier 2026-
Module 1 :13/01 au 16/01/2026
-
Module 2 :25/02 au 27/02/2026
Paris
À partir du 27 janvier 2026-
Module 1 :27/01 au 30/01/2026
-
Module 2 :11/03 au 13/03/2026
On-Line
À partir du 3 février 2026-
Module 1 :03/02 au 06/02/2026
-
Module 2 :04/03 au 06/03/2026
On-Line
À partir du 19 mai 2026-
Module 1 :19/05 AU 22/05/2026
-
Module 2 :24/06 AU 26/06/2026
Paris
À partir du 26 mai 2026-
Module 1 :26/05 au 29/05/2026
-
Module 2 :01/07 au 03/07/2026
Lyon
À partir du 9 juin 2026-
Module 1 :09/06 au 12/06/2026
-
Module 2 :08/07 au 10/07/2026
Paris
À partir du 16 juin 2026-
Module 1 :16/06 au 19/06/2026
-
Module 2 :16/09 au 18/09/2026
On-Line
À partir du 7 juillet 2026-
Module 1 :07/07 au 10/07/2026
-
Module 2 :09/09 au 11/09/226
Lyon
À partir du 15 septembre 2026-
Module 1 :15/09 au 18/09/2026
-
Module 2 :14/10 au 16/10/2026
Paris
À partir du 29 septembre 2026-
Module 1 :29/09 au 02/10/2026
-
Module 2 :04/11 au 06/11/2026
On-Line
À partir du 6 octobre 2026-
Module 1 :06/10 au 09/10/2026
-
Module 2 :25/11 au 27/11/2026
Lyon
À partir du 17 novembre 2026-
Module 1 :17/11 au 20/11/2026
-
Module 2 :16/12 au 18/12/2026
Paris
À partir du 8 décembre 2026-
Module 1 :08/12 au 11/12/2026
-
Module 2 :20/01 au 22/01/2027
On-Line
À partir du 15 décembre 2026-
Module 1 :15/12 au 18/12/2026
-
Module 2 :03/02 au 05/02/2027
Lyon
À partir du 12 janvier 2027-
Module 1 :12/01 au 15/01/2027
-
Module 2 :10/02 au 12/02/2027
Paris
À partir du 26 janvier 2027-
Module 1 :26/01 au 29/01/2027
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Module 2 :03/03 au 05/03/2027
On-Line
À partir du 9 mars 2027-
Module 1 :09/03 au 12/03/2027
-
Module 2 :07/04 au 09/04/2027